Toezichthouder Bouw

Wil jij meebouwen aan onze nieuwe afdeling bouw, samen met betrokken collega’s? Wil jij je verder ontwikkelen in dit vakgebied? Bij de Omgevingsdienst Regio Nijmegen (ODRN) zetten we ons in voor een gezonde, duurzame en veilige leefomgeving, waarin iedereen prettig kan wonen, werken en leven.

Wat ga je doen als toezichthouder bouw?

Als toezichthouder bouw zie je erop toe dat verleende omgevingsvergunningen voor het aspect bouwen, sloop en ruimtelijke ordening goed worden uitgevoerd. Je werkt hiervoor samen met vergunningverleners en handhavingsjuristen. Je bent, samen met je collega’s, verantwoordelijk voor het toezicht in een bepaald gebied, maar je kunt ook elders worden ingezet, of op specifieke projecten.

Wat je kunt en kent

Je hebt…

• oog voor detail;
• hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in bouwkunde, ABWI/ II of een vergelijkbare opleiding;
• meerdere jaren werkervaring als toezichthouder bouw of een vergelijkbare functie;
• kennis van het omgevingsrecht, de wet kwaliteitsborging en het bestuurs-(proces)recht;
• veel zelfstandigheid met een goed ontwikkelde oordeelsvorming en besluitvaardigheid;
• Veel overtuigingskracht en sterke vaardigheden in conflicthantering;
• Het vermogen om zowel technische als procedurele vraagstukken te doorgronden en adequaat op te lossen.
  

Je bent…

• een toezichthouder met een hands-on mentaliteit;
• iemand die zich in een dynamische omgeving goed kan bewegen;
• goed in staat prioriteiten te stellen in je werk

Wat we je bieden

Bij ons krijg je een baan waarin je écht maatschappelijke impact kunt maken. Je werkt in een professionele en prettige werkomgeving met deskundige en betrokken collega’s.

• Een contract van 32-36 uur per week voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Een salaris tussen €3389 en €4811 (schaal 9 van de cao SGO). Voldoe je nog niet aan alle criteria? Dan is plaatsing in een aanloopschaal 8 (€3052 tot €4297) mogelijk.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je salaris, dat je flexibel kunt inzetten.
• 100% reiskostenvergoeding bij reizen met het openbaar vervoer, een kilometervergoeding bij reizen met auto of fiets, en een thuiswerkvergoeding bij werken vanuit huis.
• De middelen om je werk goed uit te voeren, zoals een laptop, telefoon en thuiswerkfaciliteiten.
• Veel flexibiliteit in werktijden en werkplekken, zodat je werk en privé goed kunt combineren.
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeikansen.
• Leuke en leerzame activiteiten zoals teamuitjes, vitaliteitsworkshops en bijeenkomsten van JongODRN.

Door bedrijven te houden aan wet- en regelgeving draag ik bij aan een gezondere leefomgeving. Dat boeit mij, elke dag weer.

John

Je nieuwe werkomgeving

Omgevingsdienst Regio Nijmegen (ODRN) is een samenwerkingsverband van de gemeenten Berg en Dal, Beuningen, Druten, Heumen, Nijmegen, Wijchen en de provincie Gelderland. We werken nauw samen op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving voor milieu, bouwen, geluid, bodem en water. Met zo’n 300 collega’s zetten we ons in voor een goede dienstverlening aan bedrijven en inwoners. Zo zorgen we samen voor een gezonde, duurzame en veilige regio.

Jij gaat deel uitmaken van de afdeling Vergunningverlening milieu, bestaande uit ongeveer 70 collega’s die verdeeld zijn over het team specialisten en projectleiders en het team vergunningverleners. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de Wabo-vergunningverlening voor complexe industriële bedrijven in Gelderland en Overijssel (Brzo en RIE-4). Je werkt intensief samen met vergunningverleners en andere specialisten (geluid, externe veiligheid, bodem).

Heb je vragen?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Esther Janssen, afdelingsmanager bouw, via 024 – 75 17 843.

Voor informatie over de werving- en selectieprocedure kun je contact opnemen met Linda Ambrosius, HR-adviseur, via 06-50090171.

Zo solliciteer je

Word jij hier enthousiast van? Stuur je motivatiebrief en cv vóór 1 juli 2025 via deze link.

Wanneer wij eerder een geschikte kandidaat hebben gevonden, sluit de sollicitatieprocedure.